平成12年の法律改正により、特別支給の老齢厚生年金（報酬比例部分）の受給開始年齢が、平成25年度から平成37年度にかけて60歳から65歳に、段階的に引き上げられます。

 

それぞれの受給開始年齢は、生年月日に応じて、下記の通りです。

 

--------------------------------------------------------------

①61歳から受給開始

　・男性　昭和28年4月2日～昭和30年4月1日生まれ

　・女性　昭和33年4月2日～昭和35年4月1日生まれ

 

②62歳から受給開始

　・男性　昭和30年4月2日～昭和32年4月1日生まれ

　・女性　昭和35年4月2日～昭和37年4月1日生まれ

 

③63歳から受給開始

　・男性　昭和32年4月2日～昭和34年4月1日生まれ

　・女性　昭和37年4月2日～昭和39年4月1日生まれ

 

④64歳から受給開始

　・男性　昭和34年4月2日～昭和36年4月1日生まれ

　・女性　昭和39年4月2日～昭和41年4月1日生まれ

 

⑤65歳から老齢基礎年金と老齢厚生年金の受給開始

　・男性　昭和36年4月2日以降生まれ

　・女性　昭和41年4月2日以降生まれ

 

①～④の方も、65歳から老齢基礎年金と老齢厚生年金の受給が開始になります。

--------------------------------------------------------------

 

今回は、老齢厚生年金の受給開始年齢の引き上げについてのみの紹介です。

老齢年金については、繰り上げ請求や、在職中は年金額が低くなるなど様々な要素があります。

 

年金額、定年後の最適給与額等のシュミレーションも、当方にて承らせて頂きます。

ご興味のある事業所様は、こちらをご参照頂くか、お問い合わせ頂ければ幸いです。